EMBERI ERŐFORRÁS
Fontos tények, amiket vezetőként látnia kell
A fizetés emelésével egy munkavállaló átlagosan csupán 3 hónapig elégedett.
A képzett munkaerő hiánya milliós károkat okoz évente a cégeknek.
A munkavállalók leghűségesebben ott dolgoznak, ahol nem hagyják cserben őket baj esetén.
Statisztikai adatok szerint a munkavállalók 54%-a tervezi 1 éven belül a felmondását.
ÖNNEK KIDOLGOZVA
Hogyan segít a juttatási szakértő?
Az általam kitalált és menedzselt juttatási rendszerrel a munkatársi fluktuáció 50%-kal csökkeni fog.
A meglévő juttatási csomagunkat váltottuk le hosszas megfontolás után. Az eredmény: dupla juttatás-kevesebb ráfordítás.
Teljes adminisztráció lebonyolítása és a munkatársak számára dedikált kapcsolattartó. Jól döntöttünk!
TULAJDONOS
EU-Csoport HR-GroupA döntésemben - hogy ezt az intézményt válasszam munkahelyemül - az itt talált juttatási rendszer 60%-ban befolyásolt.
IGAZGATÓHELYETTES
Budapesti privát oktatási intézményKöszönjük! A kollégák nagyon örültek a lehetőségnek, és nekem is fontos, hogy hosszútávon tudjak rájuk számítani.
DIGITÁLIS OKTATÁSI SZAKÉRTŐ
Európa 2000 GimnáziumA béren kívüli juttatások közül számomra az az igazi érték, amitől nagyobb biztonságban érzem magam.
A privát egészségbiztosítás ezek közé tartozik, amiket a Melindáék segítségével teljes mértékben ki tudok használni.
MUNKATÁRS
PR-System Kft.Olyan juttatási csomagot kerestem, ami a munkatársaimról szól.
A kollégáim visszacsatolása 100%os elégedettségről tesz tanúbizonyságot. Köszönöm!
TULAJDONOS
PR-System Kft.A keresés-kiválasztás folyamatnak a 0. lépése, hogy növeljük a munkatársak lojalitását és csökkentjük az elvándorlást.
Ez a juttatási rendszer ehhez egy profi eszköz.
FEJVADÁSZ
HR Bridge Solutions
ELŐNYÖK
Ezt nyújtom, ha együtt dolgozunk
Akár a HR, a pénzügy, a kommunikáció vagy az ügyvitel és adminisztráció területén van szüksége segítségre, azon leszek, hogy vállalkozása sikeresen vegye az akadályokat!
KÉRJE MOST!
Ajánlatunk Önnek
Csapatommal olyan vállalkozóknak és cégtulajdonosoknak nyújtunk segítséget, akik tartósan stabilizálni szeretnék a vállalkozásukat bármilyen gazdasági helyzetben.
A juttatási rendszerünknek köszönhetően egy átlagos munkatárs vállalatnál töltött ideje 50%-kal nő.
ORVOSI SZOLGÁLTATÁST FINANSZÍROZÓ VÉDELEM
HŰSÉG-KÖTVÉNY
KULCSEMBER PROGRAM
ÜZLETTÁRSAK KERESZT- BIZTOSÍTÁSA
TUDÁS-MEGOSZTÓ ELŐADÁSOK
KAPCSOLAT
Keressen meg!
Beszélgessünk a munkatársairól.